芒种启新程，聚力逐光行。2026年6月5日上午，北京市东卫律师事务所2026年第二季度迎新会在律所六层满庭芳会议中心圆满举行。本次活动以“新光汇聚·逐梦同行”为主题，律所核心管理合伙人、资深同仁齐聚现场，热烈迎接33位新伙伴加入东卫大家庭，为律所高质量发展注入全新活力。会议由东卫律所高级合伙人、青工委主任钱汪龙律师主持。

钱汪龙律师发表开场致辞。他介绍，东卫是重传承、尚学术、有温度的学院派律所，始终坚守法治初心、兼顾专业深耕与人才成长，新伙伴的到来为律所法治事业发展增添了新生力量。随后，全体人员观看律所宣传片，直观了解东卫的发展积淀与品牌格局。

东卫律所党委书记、主任郝春莉发表致辞。她结合芒种时节“耕种方有收获”的美好寓意表示，本次迎新会既是新伙伴的相聚仪式，更是律所与新晋同仁双向奔赴、共担使命的责任托付。本季度入职的33名新成员人才结构优质、专业能力突出，汇聚了资深执业律师、涉外法律骨干、高端博士人才及专项业务团队等优质力量，极大充实了律所核心人才梯队，是东卫高质量发展的宝贵资源。

郝春莉主任简要回顾东卫二十四载发展积淀，律所坚守“学院派深耕、适度规模化”发展路径，高端人才储备充足、执业风气清正，依托全国24家分所、5家海外办公室及多类专业研究中心、业务中心，构建起全覆盖、国际化的法律服务体系，凭借扎实的专业口碑吸引众多法律人才慕名加入。同时，她解读了律所深耕二十余年的核心所训，并着重提出专业、敬业、规范、守纪、低调五大核心关键词，叮嘱全体东卫人坚守法治初心、恪守执业准则、合规稳健执业，依托律所优质平台精研专业、担当实干，接续传承东卫法治底色与执业使命。

随后，东卫律所管委会主任、管理合伙人毛洪涛宣读2026年第二季度新进人员名单。本次33名新晋人员覆盖多类核心法律及配套岗位。毛洪涛主任对新伙伴的加入表示热烈欢迎，号召全体新人牢记律所五大核心执业关键词，知行合一、踏实深耕，助力律所稳步发展。

仪式现场举行了庄重的所徽颁授环节，郝春莉、张世国、毛洪涛、焦景收、司楠等律所核心领导，分批为新员工颁授东卫所徽。一枚所徽承载着东卫二十余载的文化及专业积淀，象征着新成员正式融入东卫大家庭，自此同心同向、携手共进。

在“新声力量”分享环节，各位新同仁依次登台自我介绍、分享入职感悟与职业规划。

新人们纷纷表示，高度认可东卫学院派的专业氛围、合规严谨的执业理念与温暖的团队氛围，未来将快速融入团队、立足岗位精进专业、实干履职，与律所携手共成长，充分展现了新生代法律人的专业素养与进取姿态。

最后，东卫律所执行主任、管理合伙人张世国作总结发言。他高度肯定了本次新晋人才的多元阅历与综合实力，认为新力量的加入为律所发展注入了全新活力。他以三句诗意寄语全体新人：“新人犹似故人来”，因法治初心相聚、志同道合、并肩致远；“百战归来再读书”，希望大家永葆空杯心态，在东卫专业平台勤学实干、持续进阶；“种桃种李种春风”，恰逢芒种时节，愿大家深耕专业、笃行善为，收获成长与硕果。

张世国主任表示，律所将持续践行赋能人才的发展理念，持续优化办公配套与后勤保障，全方位为律师执业发展保驾护航。他介绍，在行业承压背景下，东卫始终保持创收、人才规模稳步增长的良好态势，发展势头稳健向好。他勉励全体新同仁立足全新起点，依托律所全域化、国际化服务平台，深耕主业、勇于突破，共创东卫律所高质量发展的新篇章。

薪火传新力，聚力启新篇。本次迎新会的圆满举办，有效帮助新同仁融入律所文化、明晰发展方向，进一步凝聚了团队向心力。未来，东卫律师事务所将持续坚守学院派专业底色，秉持合规执业理念，以优质平台赋能人才成长，以精英团队深耕法治事业，凝心聚力、逐梦前行，持续为法治社会建设贡献东卫智慧与力量。